Повышение квалификации руководителя салона красоты

Бизнес-школа находится в Киеве и не хочет приехать в мой город. Почему бы вам не приехать к нам? Разве это так сложно? И мы действительно настаиваем на том, чтобы вы приехали к нам из своего города и даже страны. Очень важно, чтобы вы — собственник и руководитель бьюти-бизнеса собрались и уехали из своей привычной среды и круга общения. Познакомились с коллегами - руководителями салонов красоты и косметологических клиник со всей страны и из других стран. Из больших и малых городов, успешных и не очень, начинающих и опытных. Очень важно выйти из комфортного состояния: Очень важно уехать и окунуться в атмосферу профессионального общения. Находясь вне территории, на которой вам комфортно психологически, на которой инерция и рутина берет верх над поиском нестандартных управленческих решений, вы сможете встряхнуться и вернуться обратно с идеями, желанием и решимостью действовать.

2 модуль. Оборудование и оснащение салона красоты

И в небе ясном солнце светит, Весна шагает по планете!. Об этом можно догадаться по эпиграфу- четверостишью известного поэта. И как подарок нашим друзьям и самим себе провела курс обучения администраторов предприятий индустрии красоты. Этот курс был обычным и необычным. Обычным - потому что традиционен.

6 курсов, которые помогут вам построить успешный beauty-бизнес . на протяжении полугода развивать свои профессиональные навыки управленца.

К сожалению, а может быть и к радости, многие женщины открывают салон красоты, получая его в подарок, не имея при этом достаточного желания и ресурса сил вести этот бизнес. Очень часто желание есть, но нет профессиональных знаний, денег для развития или физических сил вести этот бизнес. А бизнес — тяжёлый. Она включает не только дистанционное обучение с помощью вебинаров, но и очное обучение , а также более 50 видеодисков , которые являются учебно-методическими пособиями для индивидуального обучения руководящего состава салонного бизнеса.

Создавая дистанционный курс для владельцев и руководителей красивого бизнеса, мы, как компания, тяготеющая к профессиональному образованию, ставили перед собой комплексную задачу. Вот некоторые тезисы из нашей программы обучения: Необходимо чтобы руководитель осознанно пришёл в этот бизнес; Это должен быть активный и харизматичный руководитель, у которого хватит физических сил, чтобы по 12 часов в день заниматься выбранным делом; Как и у каждого человека, у него должна быть определённая цель; Он должен знать свое дело досконально, мелочей в нашем, как впрочем, и в любом другом бизнесе, нет.

Все преподаватели компании имеют высшее образование. Они научат, в первую очередь, Вас оценивать и взвешивать все альтернативные предложения для эффективных вложений финансовых средств. Если Вы хотите стать самым грамотным специалистом в своём салоне красоты и с лёгкостью раздавать правильные советы подчинённым, то мы хотим сказать:

Главное лицо — это, конечно же, руководитель салона, ведь именно от него зависит то, какая команда будет работать и насколько эффективно, а главное выбор стиля управления. В то время как грамотное управление и знание специфики данной отрасли будет способствовать достижению положительных результатов. Овладение ими приведёт к гармоничным и взаимовыгодным отношениям между салом красоты и клиентом.

Предлагаемые нами семинары — это отличный шанс для вас, чтобы получить новые знания и ознакомиться с этой удивительной профессией. Благодаря нашим семинарам вы повысите свои знания, навыки и умения, необходимые для развития ваших лидерских качеств. Все то, что ранее вызывало у вас лишь вопросы, станет доступно и интересно.

Этот курс – страховой полис от не удач! Авторский курс – руководителя которые начинают салонный бизнес просто от скуки, «чтобы чем-нибудь.

Шлю Вам дайджест анонсы свежих статей третьей недели июня Когда что-то повторяется дважды, это тенденция. Когда трижды — закономерность. Рассылая приглашение экспертам отрасли высказаться на виртуальной конференции, мы второй раз получаем 13 мнений. Именно тринадцать, хотя состав участников обновился. Была когда-то популярная телепередача"Кабачок 13 стульев", которую ждали. Спорят и о том, что было не 12, а 13 апостолов.

Директор салона красоты (косметических и -центров)

Особенности выполнения услуг в салоне красоты. Классификация услуг по направлениям. Временные нормы в работе салона.

ШКОЛА САЛОННОГО бизнеса — проект в помощь всем, кто ведет бизнес в индустрии красоты. ЧТО У НАС ЕСТЬ * Онлайн-марафоны для.

В результате обучения Вы сможете рассчитать суммы необходимых капиталовложений, прибыльность, сроки окупаемости салона красоты клиники медицинской косметологии, -центра и пр. Изучение полного спектра услуг, предоставляемых современными салонами красоты. Основные и ассортиментные услуги салона красоты и их тенденции. Подбор персонала и правила приема на работу в салоны красоты. Организация труда в салоне красоты. Должностные обязанности сотрудников салона красоты.

Внутренние правила сервиса салонов красоты. Трудовая дисциплина в салоне красоты.

Курсы для руководителей и администраторов салона

Практически никто из них не имеет специального предпринимательского образования. Соотношение их желаний и возможностей — 50 на К сожалению, может быть и к радости, многие женщины открывают салон красоты либо получают его в подарок, не имея при этом достаточного желания и ресурса сил вести этот бизнес. Очень часто желание есть, но нет профессиональных знаний, денег для развития или физических сил вести этот бизнес.

Программа курса обучения"ДИРЕКТОР САЛОНА КРАСОТЫ". 1. Как открыть салон красоты Как начать салонный бизнес Как подобрать набор.

Корпоративное обучение Соглашение об обработке персональных данных Оставляя заявку на сайте . Физическое лицо выражает согласие и разрешает Оператору и контрагентам Оператора обрабатывать персональные данные физического лица, с помощью автоматизированных систем управления базами данных, а также иных программных средств, специально разработанных по поручению Оператора. Работа с такими системами осуществляется по предписанному оператором алгоритму сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение, использование, блокирование, уничтожение.

Используемые способы обработки включая, но, не ограничиваясь: При передаче указанных данных физического лица Оператор предупреждает лиц, получающих персональные данные Покупателя, о том, что эти данные являются конфиденциальными и могут быть использованы лишь в целях, для которых они сообщены, и требуют от этих лиц соблюдения этого правила. Данное физическим лицом согласие на обработку его персональных данных является бессрочным и может быть отозвано посредством направления письменного заявления в адрес Оператора на почтовый адрес.

Курсы управляющего салоном красоты

Клиент и салон красоты Мотивация сотрудников салона красоты, разработка индивидуального плана Наставничество и развитие специалистов, внедрение данной системы Новый персонал и его адаптация в действующем салоне красоты Российская и европейская структура управления, отличия и особенности Стили управления салоном красоты, что выбрать или игрушки для взрослых Разница между владельцем и директором, управляющим и владельцем, принципиальная разница в управлении Операционная деятельность: Виды продуктов и сервиса для бесперебойной работы салона красоты Маркетинговые бюджеты за поставку оборудования и профессиональной косметики Предложение продукции клиенту и пассивные продажи, расположение на полках продукции Создание команды: Коды этики и практики в салоне красоты.

Создание стандартов качества и сервиса в салоне красоты Клиенты салона красоты, найти своего клиента Как продать больше услуг клиенту в салоне красоты Сегментация клиентов салона красоты Алгоритм сервиса обслуживания:

В сегодняшнем выпуске: конкуренция в салонном бизнесе, как работать с . Тема 6: Летние заочные курсы - учиться салонному бизнесу на даче и на.

Состояние салонного бизнеса в России. Место и роль индустрии красоты в современной экономике. Классификация предприятий индустрии красоты, сетевой бизнес. Количество услуг в салоне, специфика продаж, трендовые услуги и их анализ. Концепция вашего салона красоты, анализ конкурентной среды и конкурентных преимуществ. Санитарные нормы помещений и их разновидности. Общие нормы санитарии и гигиены в обслуживании.

Управление персоналом салона красоты. Структурная иерархия салона красоты. Оформление трудовых отношений, штатное расписание, система оплаты труда, материальная ответственность. Обучение и повышение квалификации, аттестация персонала: Внутренний трудовой распорядок, корпоративная этика.

10 типичных ошибок ведения салонного бизнеса

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает тебе больше зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него навсегда. Нажми здесь чтобы прочитать!